DATENSCHUTZERKLÄRUNG
1. Präambel
Vielen Dank für Ihr Interesse an unserer Unternehmensgruppe. Ihre personenbezogenen Daten und der damit notwendige Schutz sind uns wichtig. Entsprechend erläutern wir Ihnen in dieser Datenschutzerklärung, wie wir welche personenbezogenen Daten, d.h. Daten welche sich auf eine bestimmte oder bestimmbare Person beziehen, wie beispielsweise Vorname, Nachname, Adresse, Nationalität, E-Mail-Adresse, im Rahmen des Bewerbungsprozesses erheben und bearbeiten. Wir verarbeiten nur diejenigen Daten über Sie, die erforderlich sind. Dabei tun wir dies mit der gebotenen Sorgfalt, nicht zuletzt um Sie vor einem unberechtigten Zugang und einem möglichen Missbrauch zu schützen.
Mit dieser Datenschutzerklärung möchten wir Ihnen einen Überblick über die Verarbeitung Ihrer Daten und die Ihnen zukommenden Rechte nach den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung (nachfolgend "DSGVO" genannt) bzw. dem liechtensteinischen Datenschutzgesetz (nachfolgend "DSG" genannt) geben.
2. Allgemeines Bestimmungen
Verantwortliche im Sinne der DSGVO ist der First Advisory Trust reg., Wuhrstrasse 6, 9490 Vaduz, LIECHTENSTEIN.
Unseren Datenschutzbeauftragten erreichen Sie wie folgt:
Es werden insbesondere folgende Kategorien der personenbezogenen Daten von Ihnen verarbeitet:
Anrede
Vorname
Nachname
Geburtsdatum
Postanschrift
Telefonnummer
E-Mail-Adresse
Staatsbürgerschaft
Familienstand
Foto
Lebenslauf
4. Zwecke und Rechtsgrundlagen der Datenverarbeitung
Wir verarbeiten Ihre Daten ausschliesslich in Übereinstimmung mit der DSGVO und dem DSG
5. Speicherdauer und Löschung
Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten grundsätzlich nur solange wie dies für die Durchführung des Bewerbungsprozesses erforderlich ist. Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses speichern wir Ihre personenbezogenen Daten nur, wenn hierfür eine gesetzliche Aufbewahrungsfrist besteht oder Sie uns Ihre Einwilligung dazu gegeben haben.
Falls es nicht zum Abschluss eines Arbeitsvertrages kommt und Sie nicht zuvor die unmittelbare Löschung Ihrer Daten verlangt haben, werden diese spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unwiderruflich gelöscht respektive anonymisiert.
Mittels der Datenfreigabe können Sie entsprechend Ihre Einwilligung erteilen, dass wir Ihre Daten nicht nach 6 Monaten löschen, sondern für weitere 24 Monate aufbewahren dürfen. Hiermit können wir sicherstellen, dass wir Sie bezüglich einer späteren Vakanz kontaktieren und berücksichtigen können. Nach Ablauf dieser 24 Monate werden Ihre Daten unwiderruflich gelöscht respektive anonymisiert. Die Einwilligung zur Aufbewahrung Ihrer Daten ist jederzeit widerrufbar.
Sofern ein berechtigtes Interesse unsererseits oder gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, gelten vorherige Bestimmungen nicht. Dies kann beispielsweise im Zusammenhang mit einer Beweispflicht im Sinne einer Gleichbehandlung der Fall sein.
6. Datenübermittlung
Ohne Ihre ausdrückliche vorherige Einwilligung geben wir Ihre Daten nur weiter, soweit zulässig und erforderlich. Falls wir Ihre Daten in Länder mit einem niedrigeren Datenschutzniveau als das der DSGVO weitergeben, stellen wir im Vorhinein sicher, dass ein angemessener Datenschutz garantiert ist (z.B. durch Standardvertragsklauseln).
7. Datensicherheit
Wir unterhalten aktuelle technische und organisatorische Massnahmen zur Gewährleistung der Datensicherheit, insbesondere zum Schutz Ihrer personenbezogenen Daten vor Gefahren bei Datenübertragungen sowie vor Kenntniserlangung durch Dritte. Diese werden dem aktuellen Stand der Technik entsprechend jeweils angepasst.
8. Ihre Rechte
Ihnen stehen grundsätzlich die Rechte auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung, Datenübertragbarkeit und Widerspruch zu. Dafür wenden Sie sich bitte an den Datenschutzbeauftragten. Wenn Sie glauben, dass die Verarbeitung Ihrer Daten gegen das Datenschutzrecht verstösst oder Ihre datenschutzrechtlichen Ansprüche in sonstiger Weise verletzt worden sind, können Sie bei der Datenschutzbehörde Beschwerde einlegen.
9. Änderungen
Wir behalten uns vor, die vorliegende Information und deren Inhalte zu ändern.
Vaduz, Oktober 2020
1. Präambel
Vielen Dank für Ihr Interesse an unserer Unternehmensgruppe. Ihre personenbezogenen Daten und der damit notwendige Schutz sind uns wichtig. Entsprechend erläutern wir Ihnen in dieser Datenschutzerklärung, wie wir welche personenbezogenen Daten, d.h. Daten welche sich auf eine bestimmte oder bestimmbare Person beziehen, wie beispielsweise Vorname, Nachname, Adresse, Nationalität, E-Mail-Adresse, im Rahmen des Bewerbungsprozesses erheben und bearbeiten. Wir verarbeiten nur diejenigen Daten über Sie, die erforderlich sind. Dabei tun wir dies mit der gebotenen Sorgfalt, nicht zuletzt um Sie vor einem unberechtigten Zugang und einem möglichen Missbrauch zu schützen.
Mit dieser Datenschutzerklärung möchten wir Ihnen einen Überblick über die Verarbeitung Ihrer Daten und die Ihnen zukommenden Rechte nach den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung (nachfolgend "DSGVO" genannt) bzw. dem liechtensteinischen Datenschutzgesetz (nachfolgend "DSG" genannt) geben.
2. Allgemeines Bestimmungen
Verantwortliche im Sinne der DSGVO ist der First Advisory Trust reg., Wuhrstrasse 6, 9490 Vaduz, LIECHTENSTEIN.
Unseren Datenschutzbeauftragten erreichen Sie wie folgt:
- Email: datenschutzbeauftragter@first.li
- Telefon: +423 236 30 00
- Post: obige Adresse mit dem Zusatz "Datenschutzbeauftragter"
Es werden insbesondere folgende Kategorien der personenbezogenen Daten von Ihnen verarbeitet:
Anrede
Vorname
Nachname
Geburtsdatum
Postanschrift
Telefonnummer
E-Mail-Adresse
Staatsbürgerschaft
Familienstand
Foto
Lebenslauf
4. Zwecke und Rechtsgrundlagen der Datenverarbeitung
Wir verarbeiten Ihre Daten ausschliesslich in Übereinstimmung mit der DSGVO und dem DSG
• zur Erfüllung (vor-) vertraglicher Pflichten gem. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO: Steuerung des Bewerbungs- respektive Einstellungsprozesses, Verwaltung des Online-Portals, Bewertung Ihrer Erfahrungen und Qualifikationen sowie anschliessend gegebenenfalls im Zusammenhang mit dem Abschluss eines Arbeitsvertrages;
• aufgrund gesetzlicher Vorgaben gem. Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO: bspw. der Einhaltung gesetzlicher Aufbewahrungsfristen;
• aufgrund eines berechtigten Interesses gem. Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO: statistische Zwecke oder zur Begründung, Ausübung oder Abwehr von Ansprüchen;
• soweit Sie explizit eingewilligt haben gem. Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO: Datenfreigabe.
5. Speicherdauer und Löschung
Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten grundsätzlich nur solange wie dies für die Durchführung des Bewerbungsprozesses erforderlich ist. Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses speichern wir Ihre personenbezogenen Daten nur, wenn hierfür eine gesetzliche Aufbewahrungsfrist besteht oder Sie uns Ihre Einwilligung dazu gegeben haben.
Falls es nicht zum Abschluss eines Arbeitsvertrages kommt und Sie nicht zuvor die unmittelbare Löschung Ihrer Daten verlangt haben, werden diese spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unwiderruflich gelöscht respektive anonymisiert.
Mittels der Datenfreigabe können Sie entsprechend Ihre Einwilligung erteilen, dass wir Ihre Daten nicht nach 6 Monaten löschen, sondern für weitere 24 Monate aufbewahren dürfen. Hiermit können wir sicherstellen, dass wir Sie bezüglich einer späteren Vakanz kontaktieren und berücksichtigen können. Nach Ablauf dieser 24 Monate werden Ihre Daten unwiderruflich gelöscht respektive anonymisiert. Die Einwilligung zur Aufbewahrung Ihrer Daten ist jederzeit widerrufbar.
Sofern ein berechtigtes Interesse unsererseits oder gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, gelten vorherige Bestimmungen nicht. Dies kann beispielsweise im Zusammenhang mit einer Beweispflicht im Sinne einer Gleichbehandlung der Fall sein.
6. Datenübermittlung
Ohne Ihre ausdrückliche vorherige Einwilligung geben wir Ihre Daten nur weiter, soweit zulässig und erforderlich. Falls wir Ihre Daten in Länder mit einem niedrigeren Datenschutzniveau als das der DSGVO weitergeben, stellen wir im Vorhinein sicher, dass ein angemessener Datenschutz garantiert ist (z.B. durch Standardvertragsklauseln).
7. Datensicherheit
Wir unterhalten aktuelle technische und organisatorische Massnahmen zur Gewährleistung der Datensicherheit, insbesondere zum Schutz Ihrer personenbezogenen Daten vor Gefahren bei Datenübertragungen sowie vor Kenntniserlangung durch Dritte. Diese werden dem aktuellen Stand der Technik entsprechend jeweils angepasst.
8. Ihre Rechte
Ihnen stehen grundsätzlich die Rechte auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung, Datenübertragbarkeit und Widerspruch zu. Dafür wenden Sie sich bitte an den Datenschutzbeauftragten. Wenn Sie glauben, dass die Verarbeitung Ihrer Daten gegen das Datenschutzrecht verstösst oder Ihre datenschutzrechtlichen Ansprüche in sonstiger Weise verletzt worden sind, können Sie bei der Datenschutzbehörde Beschwerde einlegen.
9. Änderungen
Wir behalten uns vor, die vorliegende Information und deren Inhalte zu ändern.
Vaduz, Oktober 2020